De facilitator als medicijn tegen ongezonde algoritmes
We scrollen massaal en continu. Heerlijk, maar ondertussen staat een vrije en geïnformeerde meningsvorming onder druk. Dat concludeert het Commissariaat voor de Media. De algoritmes van TikTok, Instagram en X voeden ons met coole polariserende content. En deze bubbel bepaalt steeds meer wat we zien, denken en geloven.
Killing voor innovatie
Wat in de maatschappij gebeurt, gebeurt mogelijk ook in jouw organisatie. En dat is killing voor innovatie. Gepolariseerde medewerkers die denken in ‘wij-zij’ staan minder open voor elkaars perspectief. En dat is zonde.
156% meer aantrekkingskracht
Want onderzoek laat zien dat teams die verschillende perspectieven waarderen oplossingen bedenken die 156% meer aantrekkingskracht hebben op klanten. De oplossing? Benoem een facilitator tijdens je innovatieworkshop. Hiermee verhoog je de objectiviteit en zo het kritische denken.
‘Wie kijkt hier anders naar?’
Door bijvoorbeeld de vraag te stellen ‘wie kijkt hier anders naar?’ nodigt de facilitator expliciet andere perspectieven uit. De facilitator kan daarnaast om betrouwbare bronnen vragen, zoals wetenschappelijk onderzoek. Verder kan de facilitator objectieve selectiecriteria opstellen. Doordat het team hun ideeën moet onderbouwen langs deze criteria, moedigt de facilitator het kritisch denken extra aan.
Mijn advies voor innovatiemanagers
Geef in elke workshop 1 persoon de rol van facilitator. Daarmee verhoog je het kritische denken en creëer je echt winnende ideeën. Zo is de facilitator een sterk medicijn tegen die ongezonde algoritmes.
Herken je dit? Maar heb je geen professionele facilitator in je team? Kijk dan eens of tijdelijke inhuur van een innovatie facilitator iets voor je is.
